第九条信息

的1972年教育修正案第九条(“第九条”),20 U.S.C. §1682及以下,是一项联邦民权法禁止在教育计划和活动,基于性别的歧视。它的任务是高校创建性别歧视和性骚扰对社区所有成员自由的环境。根据第九条,基于性别的歧视可以包括性骚扰,性别骚扰,性暴力,性侵犯,其他形式的性行为不端的,跟踪,和亲密伴侣暴力(家庭暴力,约会暴力)。第九条保护学生,教师和工作人员与所有在校园或校外活动是学校相关发生的学术,教育,课外,运动,和其他程序的连接。

500万彩票网坚定地致力于维护教育环境免费的基于性别的歧视,包括性骚扰和性暴力/攻击(统称不当性行为)。它是500万彩票网的政策,以确保所有报告的性行为不端的事件进行调查及时,公平,公正和彻底。

鉴于500万彩票网的性别歧视,性骚扰和性越轨行为的政策(PDF)
最后更新2020

鉴于500万彩票网的2017年气候调查结果(PDF)

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第九条协调员
贾尼丝ROMAGNOLI
人力资源总监
瓦大厅2楼
4尼克森
卡泽诺维亚,NY 13035
315-655-7274
jaromagnoli@cazenovia.edu
 
副第九条协调员
芭芭拉·海格
教授,生物学
315-655-7146
bhager@cazenovia.edu

斯图尔特韦斯曼
副教授,刑事司法和国土安全研究
305涡大厅
卡泽诺维亚,纽约13035
315-655-7795
sweisman@cazenovia.edu
 
标题IX协调员的职责包括监督和在大学的总冠名九合规性进行监督,包括培训,教育,通讯以及为教师,员工,学生和学院社区的其他成员申诉程序管理的协调。